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---------- 高意科技有限公司 ----------

高意科技有限公司

    高意集团是集光纤通讯原器件及模块，激光器及激光模块，晶体与光电功能材料，激光光学与仪器光学，投影与显示光学核心组件，以及上述业务相关产品的生产、制造、销售、技术开发为一体的跨国集团公司。
    高意集团自成立以来一直以"持续进取，追求卓越"为导向，并处于稳健，高速向前发展的状态。公司汇集一批具有丰富的产品研发经验和市场开拓能力的管理和研发精英,建立了完善的国内、国际市场销售网络，包括在美国、欧洲及上海都设有分公司或办事处，成功地为国内外不同领域众多客户提供了先进的技术方案和产品。目前公司已经拥有一支3000多人高素质的员工队伍，其中工程技术管理人员350多名。
    公司全体员工以"团结，创新，诚信，卓越"的精神风貌迎接新世纪的挑战，努力建造国际光电行业一流的技术、管理和服务平台。"集众人之力，打造国际光电品牌，建立世界一流光电制造基地"是高意集团追求的目标。
    现由于公司未来规划和发展的需要，诚邀优秀人才加盟：
1、工程经理
要求：光学、物理硕士以上学历,丰富的工程管理经验，5年以上大中型外企光电行业或是相关行业项目工程管理工作经验；熟悉中西方文化背景,有良好的（中英文）沟通能力，团队协作和组织能力及统筹规划能力强。
职位职责：保证工艺稳定，为生产提供必要的技术支持，保证生产过程的可靠性、高效性。指导部属工作。
2、质量总监
学历：本科或本科以上学历；专业：理工科专业；工作经验：8年以上制造型企业品质管理经验；3年以上千人以上企业的品质经理工作经验。
工作能力：通晓品质管理的各种技术，具备完善公司质量管理系统能力，能够建立和完善产品质量控制系统，具备良好的沟通协调能力和团队协作能力。良好的英语沟通能力。
工作职责：管理和带领品质团队提升事业部产品的品质工作。与客户、供应商形成有效的大供应体链的质量控制系统。
3、集团工程总监
要求：硕士学历；光电物理等相关理工类；丰富的工程管理经验，5年以上大中型外企光电行业或是相关行业项目工程管理工作经验；具备良好的专业知识；熟悉中西方文化背景；有良好的（中英文）沟通能力，团队协作和组织能力；统筹规划能力。
工作职责：
1).参与事业部发展战略的制定；
2).整合集团各事业部工程人员、技术资源
3).制定与落实集团工程部管理制度和计划；
4).提升集团各事业部生产过程控制能力
5).推动各事业部完善、改进工艺维护流程
6)．选拔培养优秀人才，指导部属工作，激发团队潜能。
4、光学事业部技术总监
要求：硕士或硕士以上学历。
专业：光学、光电、物理或精密仪器等专业以及相关专业毕业。
工作经验：5年以上光学投影、光学显示、光学精密仪器等制造或设计公司工作经验。
工作能力：对精密光学的应用、光学显示、光学投影等领域比较了解，能够对光学
事业部产品以及发展方向进行规划，良好的外文沟通能力。
工作职责：参与和制定事业部发展规划，把握事业部产品发展方向，整合事业部研发、工程和工艺资源，推动事业部完善和改进工艺流程。
5、通讯事业部技术总监
要求：硕士或硕士以上学历。
专业：光学、光电、物理、电子或精密仪器等专业以及相关专业毕业。
工作经验：5年以上系统公司、通讯设备公司或者高端器件公司工作经验。2年以上技术部门经理工作经验。
工作能力：对光通讯未来发展方向比较了解，对通讯器件技术发展具有很强的把握
能力，良好的外文沟通能力。
工作职责：参与和制定事业部发展规划，把握事业部产品发展方向，整合事业部研发、工程和工艺资源，推动事业部完善和改进工艺流程。
6、研发中心主任
要求: 硕士或硕士以上学历；
专业：光学、光电、物理、电子或精密仪器等专业以及相关专业毕业
工作经验：5年光学、光电、电子、半导体、光学精密仪器技术和项目研发和管理经验，良好的外文沟通能力。
工作能力：具有比较好的技术背景，良好的项目管理能力和沟通能力。良好的外文沟通能力。
工作职责：参与制定集团的研发规划；整体管理研究开发中心各项目；带领研发团队与工程团队合作使研发项目批量生产化；带领研发团队与与工程团队合作改进生产技术方案。

7、运营经理
要求：男性、本科以上学历，应用物理或光学相关专业毕业，英语四级，听、说、读、写熟练，5年以上生产运营工作经验，熟悉生产全过程，精通生产工艺及流程，熟悉QA管理规范及设备管理。
工作职责：
1）领导分管部门工作（QA、工程、生产），拟订运营部门组织架构，明确各部门职责。
2）参与事业部发展战略制定。
3）参与事业部经营计划，经营预算制定。
4）组织落实、监督、调控生产过程各项工艺（质量、设备、成本、产量及安全等）
8、采购经理
要求：本科以上学历；
专业：理工类或物流类专业毕业；
工作经验：5年以上制造业经验，3年以上采购工作经验，熟悉采购管理业务，熟悉采购流程及物流管理业务流程；
所需技能：具备良好的沟通、协调能力；具备优异的谈判技能；善于训练和激励员工；能进行必要的商务英语沟通；
工作职责：
1）领导采购部日常工作，对采购部工作目标负责；
2）参与事业部发展战略的制定；
3）制定并落实采购部经营计划；
4）制定并完善采购部流程和制度，修订并督促执行采购部质量管理体系相关文件；
5）负责关键采购合同的谈判及签订，并督促执行；
6）负责与相关部门配合，组织实施外协工作；
7）组织评估供应商，管理供应商资料和信用；
8）审核采购部付款单据，督促员工及时传递单据，协助财务部完成付款、外汇核   销、退税等相关工作；
9）培训、指导、评估并激励团队成员的工作，选拔培养优秀人才。

9、物料主管
要求：本科以上学历，生产管理等相关专业毕业，英语四级以上，能熟练使用办公软件，掌握物料供应管理与存货管理技能，较强的领导组织能力和沟通能力，3-5年以上供应链管理或相关物流管理经验，有精益生产经验优先。
工作职责：
1）负责配合计划部主任建立物料预测
2）负责根据销售预测和生产计划组织制定物料供应计划
3）负责建立合理的安全库存，逐步实现库存最优化
4）负责建立物料配送体系
5）负责配合计划部主管建立物料管理体系
6）负责物料团队的培养

10、持续改进部经理
要求：本科以上学历，生产管理或相关专业毕业，英语四级以上，能熟练使用电脑办公软件，5-8年生产管理经验，具备相当的精益生产管理经验，掌握QCC管理与价值流分析等专业知识与技能，具备较强的领导组织能力和沟通协调能力。
工作职责：
1）负责推动持续改进及逐步实现“低成本、高效率”生产组织体系
2）做好组织协调工作，为公司持续开展精益生产以及其它的改善活动提供培训和指导
3）通过改善项目带动引入先进的管理模式
4）做好组织和协调工作，确保持续改进活动得到有效落实
5）负责改进活动的信息收集
6）负责改进实施结果的验证

11、项目经理
要求：大专以上学历，生产管理或相关专业毕业，英语四级以上，熟练使用办公软件，5年以上中型企业生产管理经验，掌握生产管理技能，具备较强的领导组织能力和良好的沟通协调能力。
工作职责：
1）负责领导项目组完成生产任务
2）负责领导项目组实施精益生产，不断提升生产效率，降低生产成本
3）负责项目团队的管理，培养和指导
4）负责项目预算的制定、实施和控制
5）负责与工程、品保、计划、销售部门的协调和沟通
6）负责项目的安全生产管理
12、厂房设施经理
要求：本科以上，5年以上大型企业设备管理经验，熟悉水、电、气等能源的供应管理和相关设施的维护5年以上大型企业设备管理经验，具有良好的口语表达能力和应变能力，能承受较大的工作压力。
工作职责：
组织安装新进设备；维护保养辅助设备；确保外围设备的正常运转，改善和提高部门流程（设备），提高部门工作效率。
13、QA经理
要求：本科以上学历，理工类或管理类专业毕业，英语四级以上，听说读写熟练，有ISO9001内审员资格证，熟悉ISO9001管理体系标准，通晓IQC、FQC的检验控制要求，有5年以上制造企业QA或相关工作经验。
工作职责：
1）建立、改善质量管理体系
2）拟定并评估公司年度质量目标
3）负责组织、调查分析产品质量问题，提出纠正、预防措施并跟踪实施
4）处理客户投诉
5）完善、改进QA流程，提高部门工作效率
14、设备工程师
要求：本科以上学历，机械或电子类相关专业毕业，熟悉水、电、气等能源的供应管理和相关设施的维护；英语四级，能进行平常的基本交流；5年以上大型企业设备管理经验，熟悉TPM管理；熟悉ISO9000要求。
15、光学工程师
要求：博士、硕士学历，2006届优秀应届毕业生
学历：光学工程、光电子技术、应用物理、光纤通讯、光学精密仪器、光学冷加工及其他有深厚物理背景的专业。外语六级读写熟练。
16、QC工程师
要求：本科以上学历，应用物理等相关理工科专业毕业，英语四级以上，通晓IQC检验的控制要求，5年以上检验和质量控制工作经验。
工作内容：
1）负责进料质量检验工作
2）制定进料检验标准及检验流程等相关文件
3）协助采购部完成供应商认证和来料质量问题反馈工作
4）分析工序制程能力

17、电子工程师
要求：本科以上学历，电子相关专业毕业，英语四级以上，具有小规模电路设计经验，能够自主设计；能编制相关的（自动）测试的软件；对电路的各种电气参数和性能舒适。
工作职责：
1）设计和改善测试电路
2）协助设备工程师维护生产设备
18、工艺工程师
要求：本科学历，光学或机械加工相关专业毕业，英语四级，能熟练掌握数据报表的制作，3年以上光学加工或机械加工经验。
工作内容：
1）负责所辖工序工艺技术的维护与改进
2）提高产品合格率，保障计划产能的实现
3）制定和完善所辖工序的工艺文件
4）实施所辖工序的工艺培训
19、计量工程师
要求：本科以上学历，计量相关专业毕业，英语四级以上，能熟练使用办公软件，5年以上外资企业计量管理经验，负责公司计量仪器的控制、仪较及各种标准件、标准样板的控制管理。
20、生产设备工程师
要求：本科以上学历，机电、机械或光电等相关专业，英语四级，熟悉光电行业的设备的管理和维护，3年以上行业工作经验，具备良好的口语表达能力和应变能力，独立工作能力强。
岗位职责：
1）负责责任机台的日常巡检、保养计划、设备SOP、设备检收等工作
2）负责责任机台的安全库存配件制定及设备保养实施
3）责任机台的设备完好率应大于90%
4）负责进设备安装、调试及旧设备的改造工作
5）对生产设备进行维修管理
21、5S专员
要求：本科学历，管理类相关专业，3年以上大中型企业管理工作，2年以上5S管理工作经验，沟通协调能力强，能承受较大的工作压力。
工作职责：
1）5S体系的建立和推动
2）5S宣导和查核
22、报关员
要求：大专以上学历，物流或外贸相关专业毕业，外语良好，电脑操作熟练，具有报关证、有报检证优先，具备相当的大中型企业或外资企业报关工作经验。
23、销售文员
要求：女性，中专学历，英文或外贸相关专业毕业，年龄20岁以上，能熟练操作电脑，具备一定的英语读、写能力，具备相关工作经验者优先。
24、钣金技术工
要求：男性，高中以上学历，机械加工相关专业毕业，能独立操作折弯机、冲床、油压机等机械加工设备，至少两年以上的钣金件加工工作经验。
25、电工
要求：男性，中专以上学历，电工相关专业，有电工证，三年以上值班、维修电工的经验，有在企业内从事过高低压值班变电电工的工种，并兼任维修电工工作者优先。
26、设备值班员
要求：中专学历，机电或制冷等相关专业毕业，至少一年以上企业设备维护保养工作经验，有电工证或制冷证。


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