2019年8月30日发布的GB/T37779-2019 数据中心能源管理体系实施指南◈✿✿，将于2020年3月1日开始实行◈✿✿，在正式实施前小编先给大家分享一下内容◈✿✿：

　　本标准是GB/T 23331-2012在数据中心的实施指南◈✿✿，旨在指导数据中心规范建立◈✿✿、实施◈✿✿、保持和改进其他能源管理体系◈✿✿，持续提升其能源绩效◈✿✿。本标准在GB/T29456-2012的基础上凯发K8旗舰厅AG客服◈✿✿，根据数据中心设计凯发K8旗舰厅AG客服◈✿✿、建造和运维的特点◈✿✿，对数据中心实施能源管理体系的策划◈✿✿、实施◈✿✿、检查等过程进行了重点阐述◈✿✿。

　　——其他辅助系统◈✿✿：除去ICT设备◈✿✿、空调系统◈✿✿、ICT设备电源系统之外其他系统◈✿✿，如配电系统◈✿✿、照明系统◈✿✿、监控系统◈✿✿、楼宇自动化系统◈✿✿、自备电源◈✿✿、附属可再生能源设施k8凯发天生赢家一触即发◈✿✿。◈✿✿、冷热电联供设施等◈✿✿。

　　注◈✿✿：数据中心的能源可以包括不同形式◈✿✿，如电力◈✿✿、燃气◈✿✿、燃油◈✿✿、外部冷热源等◈✿✿；可以有不同来源◈✿✿，如来自公共电网◈✿✿、数据中心自备电源◈✿✿、外部燃气管网凯发K8旗舰厅AG客服◈✿✿、市政自来水管网◈✿✿、附属可再生能源设施◈✿✿、冷热电三联供系统◈✿✿、数据中心所在建筑的空调系统等◈✿✿；余能可以有不同的输出去向◈✿✿，如在系统边界范围内回收使用或送到系统边界范围之外给其他用户使用等◈✿✿。对于存在系统余能回收的情况梦泽罗拉凯发K8旗舰厅AG客服◈✿✿，若余能在系统边界范围内被利用◈✿✿，则相应的输入能源量EIN会减少◈✿✿，其能效提高效果在EIN的减少中体现◈✿✿；若余能输出边界范围之外◈✿✿，被其他用户利用◈✿✿，则该部分输出边界之外的余能量成为FOUT◈✿✿。

　　本标准提出了数据中心按照GB/T23331-2012建立◈✿✿、实施◈✿✿、保持和改进其能源管理体系的系统性指导建议◈✿✿。

　　下列文件对于本文件的应用是必不可少的◈✿✿。凡是注日期的引用文件◈✿✿，仅注日期的版本适用于本文件◈✿✿。凡是不注日期的引用文件◈✿✿，其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件◈✿✿。

　　为集中放置的电子信息设备提供运行环境的建筑场所◈✿✿，可以是一栋或几栋建筑物◈✿✿，也可以是一栋建筑物的一部分◈✿✿，包括主机房◈✿✿、辅助区◈✿✿、支持区和行政管理区等◈✿✿。

　　a)最高管理者对建立能源管理体系的必要性和紧追性有充分的认识◈✿✿，了解GB/T23331-2012的要求以及相关法律法规◈✿✿、标准◈✿✿；清楚数据中心的自身规模◈✿✿、能力梦泽罗拉◈✿✿、需求等状况◈✿✿。

　　b)确定能源管理体系覆盖的边界和范围◈✿✿，并形成文件◈✿✿。应明确数据中心所处的地理位置资源循环◈✿✿！◈✿✿、气候带◈✿✿、数据中心面积以及功能等◈✿✿，在界定能源管理体系的范围和边界时考虑数据中心的能源系统(如图1所示)◈✿✿。

　　c)开展能源评审◈✿✿，借助能源统计◈✿✿、能源监测凯发k8娱乐官网app下载◈✿✿，◈✿✿、能源审计和检测等工具◈✿✿，了解数据中心能效水平◈✿✿，策划◈✿✿、实施可行的能源管理方案◈✿✿，以持续改进能源绩效◈✿✿。

　　d)策划可行的方法◈✿✿，确定适宜的管理方式◈✿✿，以满足GBT23331-2012的各项要求◈✿✿，持续改进能源绩效和能源管理体系◈✿✿。

　　最高管理者是数据中心的决策者或决策层◈✿✿。最高管理者的承诺和支持是能源管理体系建立◈✿✿、实施◈✿✿、保持和持续改进的关键◈✿✿，最高管理者承诺宜形成文件并确保被全员获知◈✿✿。最高管理者通过其领导行为推动能源管理体系◈✿✿，通过以下措施实现其承诺◈✿✿，包括◈✿✿：

　　b)任命授权管理者代表和批准组建能源管理团队◈✿✿，并授予管理者代表和能源管理团队在能源管理方面相应的职责和权限◈✿✿；

　　管理者代表应为熟悉数据中心用能特点◈✿✿，具有能源管理经验和相应的沟通协调能力的高层管理人员梦泽罗拉◈✿✿。通常数据中心能源管理体系管理者代表以组织负责能源管理的主管领导为宜◈✿✿。

　　管理者代表经最高管理者的授权◈✿✿，按照GB/T23331-2012的要求及最高管理者的意图管理◈✿✿、协调数据中心能源管理体系的建立◈✿✿、实施◈✿✿、保持和改进◈✿✿。管理者代表的职责和权限可包括◈✿✿：

　　c)向最高管理者报告能源管理体系的运行情况和能源绩效◈✿✿，如能源管理体系内部审核情况◈✿✿，能源目标◈✿✿、指标和能源管理实施方案的实现情况等◈✿✿；

　　h)定期组织开展内部审核◈✿✿，进行能源统计分析等能耗指标核算◈✿✿、标杆对比工作◈✿✿；布置能源监测工作凯发K8旗舰厅AG客服◈✿✿，评价能源管理体系绩效◈✿✿，并持续改进◈✿✿；

　　c)能源方针应形成文件◈✿✿，并传达到全体员工且为公众所获取◈✿✿。能源方针可采用培训讲解◈✿✿、在文件和程序中引用◈✿✿、宣传册或卡片◈✿✿、标语或海报等多种形式进行传达和宣传梦泽罗拉◈✿✿。

　　e)能源方针应体现最高管理者能源管理的指导思想和承诺梦泽罗拉◈✿✿，是能源管理的纲领性文件◈✿✿，应由最高管理者主持制定并发布◈✿✿。